objavil/a Teja Pajnič | Jun 21, 2019 | Aktualno
Dopust je pomembna stvar. Raziskave so pokazale, da športniki dosegajo boljše rezultate, če en dan v tednu počivajo, kot če polno trenirajo prav vse dni v tednu. Enako velja tudi za delo. Da smo pri delu učinkoviti, moramo tudi počivati. V Talents Management...
objavil/a Teja Pajnič | Maj 24, 2019 | Aktualno, Osebni in profesionalni razvoj
Tako pri delu s skupinami kot s posamezniki opažam, da je večina ljudi v zadregi, ko jih povabim, da predstavijo svoje dobre lastnosti, da se pohvalijo. Pohvale kar ne gredo iz jezika, če pa že, jih spremlja neverbalna komunikacija, ki jasno nakazuje zadrego....
objavil/a Teja Pajnič | Feb 14, 2019 | Aktualno, Osebni in profesionalni razvoj
Naša Ana Jana Šušteršič je za časnik Večer spregovorila o tem, kako se mladi odločajo o izbiri poklica in šole po devetletki. V inštitutu Talents Management med drugim namreč pomagamo posameznikom poiskati in razvijati talente in tako povečati zadovoljstvo in...
objavil/a Teja Pajnič | Avg 22, 2018 | Osebni in profesionalni razvoj
Nekatera podjetja so uspešnejša od drugih. Skrivnost, zakaj je temu tako, se v veliki meri skriva v načinu osebne komunikacije med zaposlenimi. Dobra komunikacija je namreč tista, ki ustvarja jasne cilje in natančno predstavo o njih. Poleg tega prenaša vedenja o tem,...
objavil/a Teja Pajnič | Avg 22, 2018 | Razvoj timov in organizacij
Tako kot drugod po Evropi se tudi v Sloveniji soočamo z naraščanjem števila starejših prebivalcev in logično je, da s tem posledično narašča tudi število zaposlenih v kategoriji »starejši«. Delovna sila postaja vedno bolj generacijsko raznolika, zaradi česar se bodo...
